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【読書メモ#001】The 21 2026年5月号（1）

重金属好々爺

【独り言#033】日乗260511

重金属好々爺

シニアの学びなおしを、今あらためて考えてみよう

熊太郎【研修講師】

#073 今度は『THE21』で『そろそろ論語』温故知新の話が取り上げられました

浅田すぐる│公式note「コトバトワス」

『THE21オンライン』に当法人副理事長・荒井宏行の記事が掲載されました

近藤敏矢

『THE 21』英語学び直し特集

有安杏果-Ariyasu Momoka-

社会の弱みを自分の強みに変える『4つのS』

JJ@はじめの1歩への勇気がもらえるnote

The21オンラインで短期連載中：成果を上げるプレイングマネジャーの習慣　できない人が越えられない5つの壁

中尾マネジメント研究所（中尾隆一郎）

雑誌「THE21」の書評欄から

ao to midori

斎藤佑樹さんがKPIやG-POPを語ってくれました

中尾マネジメント研究所（中尾隆一郎）

【書籍】管理ゼロ、目標ノルマなし。異色の成長企業に学ぶ、「そもそも」から考える組織の作り方ーTHE21記事より

ひでまる@地方企業の人事・組織活性化の応援家

【書籍】「資格の掛け算」で市場価値を高める、新時代の人事戦略ーTHE21の特集記事から考える

ひでまる@地方企業の人事・組織活性化の応援家

管理職は「部門の経営者」であれ―新時代のマネジメント論を人事戦略に活かす方法：THE21_2025年9月号_西谷晴信氏

ひでまる@地方企業の人事・組織活性化の応援家

【2025年9月2日ワールドミッションレポート:🇱🇾リビア「砂浜に響く殉教者たちの祈り（６）」】

ワールドミッションレポート

問題解決の鍵は「いつ？」にあった：中田豊一氏に学ぶ、部下の本音と行動を引き出す質問の技術ーTHE21_2025年9月号

ひでまる@地方企業の人事・組織活性化の応援家

人事×社労士×ストレングスコーチ。私だけのキャリアのかたち。Vol.8

荒木信吾（SHINGO）

【読書】THE21 日本の管理職を無理ゲーから救う方法

とんちぼ

【2025年8月30日ワールドミッションレポート:🇱🇾リビア「砂浜に響く殉教者たちの祈り（４）」】

ワールドミッションレポート

経済データと決算書は最強の武器！ 不確実な時代を勝ち抜くビジネスパーソンのための「数字を読む力」ーTHE21 2025年9月号特集「仕事と投資に役立つ！経済データ・決算書の読み方」

ひでまる@地方企業の人事・組織活性化の応援家

【書籍】ポジティブフィードバック：上司のための育成術とその詳細な手順ーTHE21　中原淳氏

ひでまる@地方企業の人事・組織活性化の応援家

あなたの会社の管理職は「罰ゲーム」になっていないか？ 入山章栄氏の提言に学ぶ、人事部門が着手すべき構造改革ーTHE21記事から考える

ひでまる@地方企業の人事・組織活性化の応援家

「自分でやった方が早い」が組織を滅ぼす。管理職と部下の「共犯関係」を断ち切る人事戦略ー「THE21」小林祐児氏の記事から考える

ひでまる@地方企業の人事・組織活性化の応援家

AIに仕事は奪われる。それでも「あなたが必要だ」と言われる人材と組織の条件ーTHE21友村晋氏の記事より考えてみる

ひでまる@地方企業の人事・組織活性化の応援家

今、私たちに必要な「人間力」って何だろう？

JJ@はじめの1歩への勇気がもらえるnote

あなたの会社の研修は無意味かもしれない ― 「OS」を更新せよ！ スキルだけでは育たない、これからのリーダーに必要な考え方の転換ーTHE21真田茂人氏の記事より

ひでまる@地方企業の人事・組織活性化の応援家

生成AI時代に必須の「8つのスキル」と、その採用・育成への活かし方ーTHE21保科学世氏の記事からの考察

ひでまる@地方企業の人事・組織活性化の応援家

【2025年9月4日ワールドミッションレポート:🇱🇾リビア「砂浜に響く殉教者たちの祈り（７）」】

ワールドミッションレポート

【書籍】「任せる力」が組織を変える：楠木建氏が語るマネジャーの本質ーTHE21

ひでまる@地方企業の人事・組織活性化の応援家

【書籍】転職市場で評価されるプロフェッショナルな管理職：自己変革と市場価値向上の道筋

ひでまる@地方企業の人事・組織活性化の応援家

G-netチャレンジ通信（2025年2月配信）

NPO法人G-net

管理職を「無理ゲー」から救い出せ！『THE21』座談会に学ぶ、働きがい改革の次の一手

ひでまる@地方企業の人事・組織活性化の応援家

【書籍】管理職が「任せる」を実践するための羅針盤：櫻田毅氏による深層解説と実践的ガイドーTHE21より

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【読書】THE21 もう苦労しない！若手育成の教科書

とんちぼ

リーダーの意思決定に求められる「抽象化の能力」

とんちぼ

感情を味方につける：安藤俊介氏が語るアンガーマネジメントの極意ーTHE21

ひでまる@地方企業の人事・組織活性化の応援家

【書籍】若手育成の本質に迫る：世代論から脱却した人事戦略の再構築ーTHE21　古屋星斗氏からの考察

ひでまる@地方企業の人事・組織活性化の応援家

【書籍】心理的安全性を高める「任せ方」のすすめ：組織文化を変える具体策ーTHE21：鳥潟幸志氏

ひでまる@地方企業の人事・組織活性化の応援家

【書籍】「正解なき時代」を生き抜くための意思決定論：内田和成氏に聞く、理論と感情のバランスーThe21より

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【書籍】 未来の働き方革命：タイミー創業者が語る社会変革への挑戦ーTHE21 小川嶺氏

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【書籍】「正解のない選択」が会社を強くする：楠木建氏の決断論と人事への実践知ーTHE21より

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【書籍】職場の空気が変わる！正しいポジティブフィードバックの実践法ーTHE21　中原淳氏

ひでまる@地方企業の人事・組織活性化の応援家

【書籍】「脳のクセ」を活かした自己成長の科学 – 先延ばしを防ぐ実践的メソッドーTHE21 ―菅原道仁氏

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睡眠の主役化：覚醒との逆転する役割と健康リスクーTHE21：上田泰己氏

ひでまる@地方企業の人事・組織活性化の応援家

【書籍】「言語化」が組織の未来を変える ── 堀埜一成氏が語る成長の原動力ーTHE21より

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■6/6発行『無理ゲー問題に「人事」は何ができるか？』@「THE21」7月号で処方箋解説

前川孝雄＠ＦｅｅｌＷｏｒｋｓ代表／青山学院大学兼任講師

『THE21』掲載に寄せて──人間力を、ともに探究していくために

染屋 光宏

【書籍】企業文化の進化：ファンダム経済とAIがもたらす新たな経営モデル ーTHE21 入山章栄氏

ひでまる@地方企業の人事・組織活性化の応援家

【書籍】部下の言語化サポート術：考えを引き出し、成長を促す上司の聞き方─ 荒木俊哉氏が語るーTHE21より

ひでまる@地方企業の人事・組織活性化の応援家

【書籍】大杉潤氏に学ぶ、定年ひとり起業で実現する安心と充実ーTHE21より

ひでまる@地方企業の人事・組織活性化の応援家

【書籍】誰もが悩む、職場の面倒な人への対応法ーTHE21 井上智介さん

ひでまる@地方企業の人事・組織活性化の応援家