技術士「又三部長」【第1話】あの年上部下には負けられない｜50代後半が総監2科目目で掴む最後のプライド。｜合格発表の夜、スナック桃源郷での『予期せぬ宣告』｜R08更新版

【第1章：登場人物紹介】

🥸 又三（またぞう）部長

中堅建設コンサルタントの技術部長。

高卒叩き上げ。

30代後半で農業部門（農業土木）と
総合技術監理部門（農業）を2年連続で取得。

その4年後に建設部門（道路）を取得し、部長へ昇格した。

しかし、順風満帆だったわけではない。

かつて、自分より先に「建設総監」を取得していた
7歳年上の部下の能力を素直に認めることができず、
嫉妬から技術の第一線を遠ざけてしまった過去を持つ。

その挫折と向き合い、
もう一度、技術者として学び直した末に――

令和7年度、
ついに総合技術監理部門（建設―道路）に合格。

「これで、わては完成した」

本人は、そう思っている。

……この夜までは。

👔 サトシ

又三部長の協力会社の若手エースであり、右腕。

最新の試験制度やコンピテンシー改定に精通。

部長の古い価値観に遠慮なく「愛のメス」を入れる。

👠 ルミ（ママ）

〇〇府の路地裏にある、スナック「桃源郷」のママ。

技術者たちの心の機微を優しく受け止める。

【第2章：場所：〇〇府の片隅、スナック「桃源郷」。】

場所： 3月13日、合格発表当日の夜。

スナック「桃源郷」のカウンターには、

高級なシャンパンのボトルが置かれている。

👠 ルミ

部長、本当におめでとう！

さっきネットで番号を見つけた時、

私も自分のことみたいに嬉しかったわ。

🥸 又三

フッ……。

おおきに、ママ。

いやぁ、長かったわ。

去年の春に

あの「業務詳細」を書き上げた時から、

この発表の瞬間まで。

努力は裏切らへんなぁ。

この美酒を味わうために、

わては生きてきたんかもしれん。

👔 サトシ

部長、合格おめでとうございます！

右腕として、僕も鼻が高いですよ。

部長が徹底的に練り上げたあの702字と、

年末に死ぬ気で準備した「口頭試験対策」。

あれが結実したんですね。

🥸 又三

（スマホを眺めながら）

せやろ、サトシちゃん。

何度読み返しても、この702字は完璧や。

「自らがメンターとなって若手を導く」

「嫉妬を乗り越えてサーバントリーダーになる」

この物語があったからこそ、

今日のこのシャンパンがあるんや。

わてはついに、

「完成された総監」になれたんやな。

👔 サトシ

……部長。

お祝いの席で水を差すようですけど。

合格した今だからこそ、

あえて言わせてください。

その「完成」という言葉、

今日で捨てたほうがいいですよ。

🥸 又三

……なんやサトシちゃん。

せっかくの祝杯やのに、

物騒なこと言うなぁ。

👔 サトシ

部長が合格したその「完璧な物語」は、

あくまで令和７年度までの合格基準での話です。

でも、

明日からの部長に求められるのは、

改定版コンピテンシーと、

新しく出た「総監キーワード2026」を

乗りこなす力なんですから。

【第3章：令和８年度の壁：「管理」の先にある「価値創造」】

🥸 又三

サトシちゃん、

これのどこが「物足りん」っちゅうんや？

わてが合格したこの物語は、

自らがメンターとなって若手を導き、

嫉妬を乗り越えてサーバントリーダーになる……。

これ以上の総合技術監理の物語、

そうそう書けるもんやないで。

👔 サトシ

部長、

確かにその「物語」は、

令和７年度までの合格基準なら

文句なしの高得点です。

でも、

令和８年度の改定コンピテンシーと、

「総監キーワード2026」を突き合わせると……

まだ「守り」の姿勢が

見え隠れしてるんですよ。

👠 ルミ

「守り」？

部長、

あんなに攻めた内容を書いてるのに？

👔 サトシ

そうなんです。

部長の書いた「リーダーシップ」は、

組織を円滑に回すための「支援」に留まっている。

令和８年度が求めているのは、

単なる「統率」や「支援」じゃない。

多様な関係者を巻き込み、

未知の課題に対して

新しい「価値」を共に創り出す……

つまり

「共創（Co-creation）」の視点が

不可欠なんです。

🥸 又三

……共創、やと？

わては現場の声を吸い上げて、

地権者とも円滑に合意形成しとる。

これも「共創」のひとつやろ？

👔 サトシ

それはまだ、従来の「調整」です。

部長はこれまで、

人をまとめる。

問題が起きれば対処する。

利害がぶつかれば調整する。

リスクがあれば小さくする。

そうやって、

組織をうまく「管理」してきた。

それで令和7年度は合格した。

でも――

令和8年度の改定版コンピテンシーを考えるなら、

その先を見なければいけません。

🥸 又三

……その先？

👔 サトシ

はい。

何を守るかだけじゃない。

何を変えるのか。

誰と新しい価値をつくるのか。

そして、

複数の選択肢がぶつかったときに、

何を優先し、

なぜその判断をしたのか。

そこまで自分の言葉で説明できる技術者です。

👠 ルミ

……なるほどね。

今までの部長は、

みんなが困らないように

上手に交通整理する人だった。

でも、これからは――

「この道を行く」って、

自分で決める人にならなきゃいけないのね。

👔 サトシ

そういうことです。

しかも、

一人で決めればいいわけでもない。

人、組織、社会、環境。

そこへデータやAIのような

新しい技術まで入ってくる。

いろんな立場の人を巻き込みながら、

次の価値をつくる。

部長がこれまでやってきた

「管理」や「調整」を捨てる必要はありません。

むしろ、それが土台です。

ただ――

その土台の上に、

もう一階、建てる必要があるんですよ。

🥸 又三

……。

……ママ、もう一杯。

サトシちゃん。

つまり、

わての702字は壊して捨てるんやない。

あれを「土台」にして、

その上に

新しい総監の建物を建てろっちゅうことやな。

👔 サトシ

……フッ。

ようやく分かりましたか。

🥸 又三

「管理する」だけやない。

「調整する」だけでもない。

自分で判断して、

人を巻き込んで、

新しい価値をつくる。

……なるほどな。

わて、

合格した日にもう一回、

初心者に戻されたわけか。

👔 サトシ

ええ。

でも部長。

それは悪いことじゃありません。

「完成した」と思った技術者は、

そこから先へ進めませんから。

【第4章：スナックの終わりに、新時代の同伴を】

🥸 又三

……サトシちゃん。

あんた、

ほんまに食えん男やなぁ。

合格の余韻を味わう暇もなく、

もう次の山を見せよる。

でもな――

わて自身が進化し続けなあかん、

いうことだけは分かった。

……。

それに。

あの建設総監持ちの

7歳年上の部下にも、

「部長、もう古いですね」

なんて、

絶対言わせたないからな。

👔 サトシ

……。

部長。

今の最後の一言。

そこも、

これから変えていくところかもしれませんね。

🥸 又三

……なんやと？

👔 サトシ

その人に「勝つ」ことと、

その人の能力を活かして

組織全体を強くすること。

同じじゃありませんから。

🥸 又三

……。

……今日はもう、

そこまで考えさせんといてくれ。

せっかく合格した夜やぞ。

👠 ルミ

うふふ。

でも部長。

今、一瞬だけ嫌そうな顔したでしょ？

そこに、

次の宿題がありそうね。

🥸 又三

……ママまで

サトシちゃん側につくんかい。

👔 サトシ

フッ。

その宿題は、

また改めてやりましょう。

部長にはまだ、

「総監として使える過去」が

たくさん残っていますから。

でも、

さすがに今日は飲みすぎましたね。

具体的な「書き換え」の作戦会議は、

明日の朝にしませんか？

👠 ルミ

あら、

珍しくサトシさんがお開きにするのね。

👔 サトシ

ええ。

その代わり、

明日はお昼に

駅前のあのテラスカフェに集合です。

ママ、

たまには「同伴」で、

明るいところのコーヒーもいいでしょ？

👠 ルミ

ふふっ。

カフェで技術士の作戦会議なんて、

なんだかおしゃれね。

いいわ、付き合ってあげる。

部長、

明日は遅刻しちゃダメよ？

🥸 又三

カフェ、やと……。

わてみたいな泥臭い男には似合わん気もするが、

サトシちゃんの「新時代の講義」には、

ちょうどええかもしれんな。

分かった。

明日はシャキッと起きて、

その「新時代のビル」の図面、

見せてもらおうやないか。

👔 サトシ

約束ですよ。

明日の「第2話」では、

部長の業務詳細論文……。

その中の肝である

「📝②口頭試験を見据えた
　『経歴及び応用能力』と『体系的専門知識』（概要版）」

を、 令和8年度版へと、

劇的にアップデートする手法を伝授します。

🥸 又三

……楽しみや。

よし、ママ。お勘定や！

👇　次　話　👇

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