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第14話 技術の分かる営業マンたち

    進・過程人

    会社を変えようとして、会社に教えられたこと
    What I Learned from the Company I Tried to Change

    ― 大企業約40年、中小企業約10年。あるアドバイザーが二つの世界で見たもの ―
    ― About 40 Years at a Large Corporation and 10 Years at a Small Company: What an Advisor Saw in Two Different Worlds ―

    第Ⅴ部 事業を作る人たち
    Part V: The People Who Build Businesses

    第14話 技術の分かる営業マンたち
    Episode 14: Salespeople Who Understand Technology

    ※この記事は「会社を変えようとして、会社に教えられたこと」シリーズの第14話です。シリーズ全体はこちら →[総合目次]

    営業の仕事は、ものを売ることなのだろうか。私は、この会社の営業を見ながら、次第にそう考えるようになった。
    お客様の話を聞く。技術的な可能性を考える。社内の技術者とつなぐ。必要なら外部の会社まで探す。そして、ときには、お客様自身もまだ気づいていない次の仕事を考える。
    大企業なら、営業、技術、商品企画、事業企画など、いくつもの組織が担う仕事である。しかし、小さな会社では、一人の人間がその境界を越えて仕事をすることがある。
    私は最初、それを単に「役割分担が曖昧な会社」だと見ていた。しかし、しばらくして考えが変わった。
    これは弱さではなく、小さな会社だからこそ持てる強さなのではないか。
    そのことを私に気づかせたのが、「技術の分かる営業マンたち」だった。
    私はこの会社に来てから、大企業と比べて「ないもの」をたくさん見つけていた。
    ところが、私が「ない」と思っていたものの中に、この会社の強さが隠れていたのである。

     
     
     
    いくつになっても、進化中の人。 長い会社員生活を経て、その後ある中小企業でアドバイザーとして仕事をしてきました。 成功よりも、迷い、失敗し、考え、変わっていった「過程」を書いています。 仕事、組織、人間、そして人生について。

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