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Photo byizu_hiraya

年齢を理由に、選択肢を減らしていませんか

    「もうこの年齢なので……」

    キャリアの話をしていると、
    この一言が、そっと添えられることがあります。

    決して愚痴ではなく、
    事実として冷静に語られることも多い言葉です。

    でも同時に、その言葉が
    自分で自分の選択肢を狭めてしまっているように感じることもあります。


    年齢は「制限」ではなく「条件」

    年齢は、確かに無視できません。
    体力、記憶力、回復力、家族や生活の状況。
    若い頃と同じ、というわけにはいかないのは自然なことです。

    ただ、ここで大切なのは
    年齢を「制限」として扱うか、
    「条件」として扱うか、という違いです。

    制限にしてしまうと、
    「もう無理」「できない」で話が終わってしまいます。

    条件として整理すると、
    「この条件なら、何ができるだろう?」
    という問いに変わります。


    条件を書き出してみる

    例えば、こんな視点で整理してみます。

    • 週に何日、何時間なら働けそうか

    • 体力的に無理のない時間帯はいつか

    • 収入は最低どのくらい必要か

    • 対面とオンライン、どちらが合っているか

    書き出してみると、不思議と
    「思っていたより、選択肢はあるかもしれない」
    と気づく方も少なくありません。

    減ったものばかりに目が向いていたけれど、
    残っているもの、増えたものも確かにあるのです。


    今日の問い

    「今の自分に合う“働き方の条件”は何でしょうか?」

    若い頃と同じ条件で考えなくていい。
    今のあなたに合う条件で考えていいのです。

    年齢は、終わりを告げる数字ではなく、
    これからの選び方を考えるためのヒントなのかもしれません。


    一人では見つけにくいテーマも、誰かと一緒なら気づきやすく、育てやすいものです。
    「気ままにキャリア相談室」は、あなたの“これから”を一緒に見つけ、育てていく場です。

    趣味もキャリアも、軽やかに歩んでいきましょう。
    今日も、あなたのキャリアと暮らしが少し軽やかになりますように。

     
     
     
    働き方と生き方を立ち止まって考える場所。 「気ままにキャリア相談室」松。 対話と内省でキャリアを再設計。 個人の迷いにも、組織の違和感にも向き合います。noteでは、働き方やキャリアのヒントを 毎月5・10・15・20・25・30日に更新。 ふらっと覗いていただけたら嬉しいです。

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