転職は１度失敗すると３回繰り返す。マジで転職のことは失敗した人に聞きなさい（仕事のエッセイ）

転職が当たり前の世の中になった。

昔よりは容易になったけれど、転職が成功しやすくなったかというと、まったくそんなことはない。

転職イコール適職探しだとして、その難易度はあまりにも高くそびえ立っている。

個人的には転職をするなら、「短い期間でさらに転職をすることになる可能性」を考慮したほうがよいと思っている。

ある知り合いＳ氏は、
１０年勤めていた会社を転職したはいいが、
次を数か月で辞め（ドライすぎて合わないっ！）
その次も半年で辞め（仕事量がひどすぎるっ！ ← わたしのいた会社！）
その次でようやく落ち着いた。

１年のあいだに４つの会社に籍を置いたことになる（本人はジェットコースターのような年だったと言っていた）。

転職を成功させることは本当に難しい。もちろんここで問題にしているのは、転職できるかどうかではなく、Ｓ氏のように入社の後の話。

他人の成功談はあまり参考にならない。再現性がないからだ。多くの場合は運の問題なので、本人も理由がわかっていない。

真に価値があるのは失敗談のほう。

失敗の仕方には再現性がある。同じことをすれば、多くのケースで同じ失敗をする。

そう、失敗を避けたほうがよほど成功に近づく。
転職とは「敗者のゲーム」なのだ。

はい、そろそろ出番ですね。

８回の転職にすべて失敗。
転職レジェンドが失敗のポイントを語ります！　

失敗の仕方が基本編から応用編になっていきますゆえ、時系列に沿ってお話しします。

失敗１：輝きを求めて

（大手メーカー ⇒ システムインテグレータへ）

工場勤務にまいった。ひたすら古くてひたすら大きな事業所は、巨大な刑務所のようだった。

真剣に仕事に取り組めば、どこで働くかはたいした問題でないはずだった。しかし、適性のない人間にとっては牢獄のように感じられてしまう。

次の会社では、高層ビルでスーツを着て働いた。

が、前職で解決できなかった適職の問題（何の仕事ならやっていけるの？？）が結局ついてまわった。

さらに悪いことに、別の環境にも振り回された。
職場のパワハラ文化がひどい。

工場が刑務所ならここは軍隊。

仕事外の不毛な戦いが心底嫌になった。わたしは若くして人間の嫌なところを見過ぎた。

失敗の原因： 表面的な職場環境にとらわれすぎた

レベルの低い話だと切り捨てることはできない。

空前の売り手市場の今、企業はきれいな職場環境をこぞってアピールしている。この罠は常にある。

失敗２：力の放棄

（システムインテグレータ ⇒ メーカーの派遣社員へ）

転職の失敗により、すっかり価値を失ったわたしは、この会社に行く以外選択肢がなかった（まれにみる就職難の年でした！）。

それでも、この、最大級のブラック職場に導かれてしまったのは、間違いなく心の持ち方が影響している。

前職の惨状を観ていて、人を支配する立場に嫌悪感を覚えるようになった。

自分は上の立場に立たなくていい。
生きていくうえで立場なんて関係ない。

結果、これが一番ダメな考え方だった。

「わたしはアホに支配されたいです」と言っているようなもの。そんな軟弱な考え方では、性格の悪い人間にいいようにされるだけ。

わたしは、自由を、裁量を放棄した。

その苦痛は想像を絶するものだった。

工場の屋上から何度か、はるか下の冷たいコンクリートを眺めた。

失敗の原因： 仕事の裁量がまったくない職場を選んでしまった

なにひとつ自分で選ぶことができない。決めることができない。かといって、まともな指示があるわけでもない。渡されるのは、蔑みだけだった。

早朝から深夜まで責め苦は続いた。

そこは真の牢獄だった。

あの日牢獄から飛び出したはずのわたしは、皮肉にも、無自覚な悪意で造られた本物の牢獄に飛び込んでしまった。

わたしの人生は……一度終わった。

（エンディング）

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▼仕事と転職の話が多めです▼