产品运营招聘_网站生产或运营招聘岗位

一、产品网站制作类岗位

网页制作专员/设计师

负责网站设计、运营营招建(jian)设及日常维护，招聘包括页面布局、网站位(wei)样式优化和交互设计。生产

需掌握HTML、或运CSS、聘岗JavaScript等(deng)基础技能，产品部分岗位要求熟悉Wix、运(yun)营营招Shopify等平台。招聘

网页开发工程师

负责网站功能开发与维护，网站位需掌握Python、生产Java等后端技术，或运以及数据库管理能力。聘岗

UI/UX设计(ji)师

负责用户界面设计(ji)、产品交互体验优化，需具备美术基础和用户研究能力(li)。

二(er)、网站运营类岗位

网站运(yun)营专员

负责网站内容更新、数据(ju)分析及运营策略制定，需熟悉SEO优化和流量提升技巧。

部分岗位要求1年以上相关经验，优先考虑有电商或社交(jiao)媒体运营经(jing)验者。

产品运营经理(li)

负责产品推广、用户增长策略及(ji)活动策划，需结合市场分析制定运营方案。

通常要(yao)求3-5年相关经验，熟悉KOL合作和数据分析工(gong)具。

内容运营专员

负责内容策(ce)划、编辑及发布，需具备文字功底和选题能力(li)，部分岗位要求有爆款内容创作经验。

三、网站产品管理类岗位

网站产品经理

负责功能需求转(zhuan)化、产品规划及跨部门协作，需具备技术背景和商业敏感度。

通常要求本科及以上学历，3-5年相关(guan)经验。

电商运营专员

负责电商平台店铺管理(li)、商品上(shang)架及推广，需熟悉亚马逊、淘宝等平台规则。

部分岗位要求有外贸经验或跨境电商平台运营经验。

四、其他相关岗位

SEO工程师：

数(shu)据分析师：负责网站流量、用户行为(wei)数(shu)据挖掘及报告撰写，需熟悉Excel、Python等工具。

社交媒体运营专员：管(guan)理公司账号，策(ce)划线上活动(dong)，需熟悉Facebook、Instagram等平台运营规则。

五(wu)、招聘信息补充说明

薪资范围：根据经验、技能不同，月薪通常在5K-2W之间，部分技术(shu)类岗位可(ke)达更高薪资。

任职要求：优先考虑本科及以上学历，相(xiang)关领域经验(yan)者优先，部分岗位接受应(ying)届毕业生。

以上岗位可根据具(ju)体需求调整，建议结合自(zi)身技能和兴趣选择方向。