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駆ける知能、創る未来①|変わらない職場で灯した言葉の火

    Tomo(とも)

    森田翔平は、社内でも一目置かれる存在だった。東和製作所の生産技術部門で15年のキャリアを積み、現場を知り尽くした男。だがその彼が、今、会議室のホワイトボードの前で無言になっていた。

    「新設された『次世代技術推進プロジェクト』のリーダーをやってほしい。」

    上司の田中課長からの指名は、突然だった。誇らしさと不安が同時に押し寄せてきた。AIやIoT、未知の技術。組織を変える大義。それでも、森田は思った――「俺にしかできないかもしれない」と。

    だが現実は、理想とはかけ離れていた。

    「これじゃあ、現場は納得しませんよ。」

    製造部の佐伯修平は、資料に目も通さず言い放った。保守的で口うるさいベテラン。その横では、若手の井上遥が小さな声で補足した。

    「…でも、やらなきゃ未来は変わらないと思います。」

    新卒3年目の井上は、AI導入に情熱を注いできた。だが、会議室の空気は重い。誰もが、自分のポジションを守る言葉しか発しない。

    森田は、その場で何も言えなかった。


    その夜、森田はリビングのソファで一人、薄くなったコーヒーを口に運んでいた。時計は23時を過ぎていた。

    美咲――妻はすでに寝室に入っていた。家も静まり返り、明かりのないキッチンが、森田の心を映していた。

    彼はふと、昼の会議を思い出した。

    「納得しませんよ」「…未来を変えたい」

    この温度差は何だろう? どちらも正しい。それでも、どちらも進めていない。

    自分は、誰に、何を、どう伝えるべきだったのか?

    ソファに沈み込んだ森田は、声なき声に耳を澄ますように、ノートを開いた。


    翌日、森田は小さなメモを胸ポケットに入れて出社した。

    会議室での雰囲気は、昨日と変わらない。しかし森田の目は、誰よりもまっすぐだった。

    「佐伯さん。おっしゃる通り、現場を無視した技術導入は意味がないと思います。でも、井上さんのように“先を見てる人間”もいる。どちらかを否定するんじゃなくて、つなげたいんです。僕は、“納得できる未来”を一緒につくりたい。」

    一瞬、空気が止まったようだった。佐伯は腕を組んだまま森田を見つめ、井上は驚いた顔で小さく頷いた。

    森田自身にも、この言葉がどこから湧いてきたのか分からなかった。けれど、その一言を発するまでの“迷い”と“沈黙”こそが、自分の言葉を形づくったのだと、今なら分かる。

    この瞬間から、何かが少しずつ動き始めた。


     
     
     
    製造業で働く40代の技術系マネジャー。 本業×投資×思考を通じて、判断の軸を育てる記録。 現場で感じた違和感、投資での迷い、考えが変わった過程を発信しています。 Xでは気づきの断片を、noteでは判断の過程を残しています。

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