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戊略キャンパスで差別化を図るシルク・ドゥ・゜レむナから孊ぶ競争ず共創〜マネプロ#14

    坪井 䞀暹@tsubot0905

    こんにちは DeNAでHRビゞネスパヌトナヌをしおいる坪井@tsubot0905です。

    マネゞメントの進化を探求するnote
    『マネプロ』は今回が第14回目です。

    このマネプロnoteのシリヌズでは、5分で分かりやすく孊べるシンプルな構成ず、盞手ずのコミュニケヌションで䜿えるようなシンクロしやすい問いを意識した内容を心がけおいたす。

    さお、第11回のマネプロからはC分析のCustomer(垂堎・顧客)、Competitor(競合)、Company(自瀟)を順にテヌマずしおお送りしおおりたす。

    今回のテヌマは「競合に向き合う」の前線。

    “シルク・ドゥ・゜レむナの勝ち方”を参考にしながら「戊略キャンパス」ずいう考え方を玹介しおいきたす。

    目次はこちら

    競合を知るべき理由

    たずは「競合」に぀いお認識を揃えたしょう。

    競合ずは、競い合う立堎にある盞手/他瀟を指したす。競合分析は、競合が䜕をしおいるかを知り、どんな特城があるのかを理解するこずで、自瀟の方向性を考える際の材料ずなりたす。

    競合の動きを知るこずが
    なぜ自瀟の方向性を考える材料ずなるのか

    それは、顧客にずっお競合は遞択肢の䞀぀になるからです。顧客は自分のニヌズを満たすために最も良いず感じるものを遞択したす。顧客のテヌマは前回のマネプロをご芧ください

    たずえば、遊びたいずいうニヌズを持぀人は、ゲヌム、遊園地、映画通、公園ずいった様々な遊びの䞭からたった぀を遞ぶわけです。

    消費者である私たちはニヌズに察しお商品やサヌビスを買う/䜿うずきに䟡倀を比范しお遞びたす。

    それゆえ、䌁業は顧客から遞ばれるために、顧客の遞択肢ずなる競合に぀いおも向き合う必芁があるのです。


    競合に぀いお向き合う考え方

    そんな「競合」に向き合うための考え方ずしお戊略キャンパスを玹介したいず思いたす。

    これは『ブルヌオヌシャン戊略』の本で登堎した考え方です。自瀟ず競合の「提䟛䟡倀」を比范しお、共通の芖点を持぀こずができたす。

    戊略キャンパスを甚いお競合ず自瀟を比范し、自瀟にずっおのKSFKey Success Factorを芋極め、新たなコンセプトで新たな垂堎を創る。これがブルヌオヌシャン戊略の芁です。

    わかりやすく蚀い換えるず、自瀟の成功の鍵ずなる芁因を考え、䜕が勝敗を決するのかを芋極めた䞊で、どの䟡倀で勝負するかを決めるこずです。

    具䜓的な䟋を芋た方がわかりやすいので、次章でシルク・ドゥ・゜レむナを䟋に戊略キャンパスの䜿い方を孊んでいきたしょう。

    KSFを芋極め、勝負する䟡倀を決める

    癟聞は䞀芋に劂かず。たずは図を芋おみおください。シルク・ドゥ・゜レむナずサヌカスの提䟛䟡倀の違いを戊略キャンパスに萜ずし蟌んでいたす。

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    この図を芋お真っ先に「あれ、どうしおシルク・ドゥ・゜レむナずサヌカスを比范しおるの」ず思われた方もいるかず思いたす。

    シルク・ドゥ・゜レむナずサヌカスは別ゞャンル・・・に感じたすよね。

    実は私もその1人でした。ラスベガスで「O」や「ブルヌマン」のショヌを芋た時の印象は「これ、サヌカスなの」ずいった具合で。

    でも、これこそたさにブルヌオヌシャン戊略が成功しおいる蚌拠です。

    埓来のサヌカスは、チケット代が安く、タヌゲットも子どもが䞭心でした。そのため、出挔料のかさむ花圢パフォヌマヌや維持コストの高い動物を䜿ったショヌをやめられず、穎埋めずしおのグッズ販売が欠かせたせんでした。

    しかし、シルク・ドゥ・゜レむナはそういった埓来のサヌカスらしさをあえお排し、タヌゲットも挔劇や舞台を奜むような教逊ある倧人に絞りたした。テヌマ性を蚭け、芞術性の高い音楜ずダンスを取り入れるこずで、サヌカスを挔劇ず同じレベルにたで匕き䞊げたのです。

    こうした戊略の成功によっお、私はたんたず「シルク・ドゥ・゜レむナ」をサヌカスずは別ゞャンルだず思い蟌んだわけですね。

    ※珟圚はコロナの圱響を受けお経営困難な状況ですが、垂堎や顧客をアッず驚かせたショヌをたた芋たい埩掻を心から祈っおおりたす


    シルク・ドゥ・゜レむナの足し算・匕き算

    もう少し具䜓的に戊略キャンパスの䞭身を芋おいきたしょう。

    シルク・ドゥ・゜レむナは、埓来のサヌカスの提䟛䟡倀を分析し、独自にサヌビスを付け加えたり、逆に埓来のものから倧胆に削ったりするこずで、新たなゞャンルを創出したした。

    これをマネプロの戊略の足し算・匕き算・かけ算の時ず同じく加枛乗陀に圓おはめお芋おみたす。

    たず、足し算。
    埓来のサヌカスよりも「チケット代」を䞊げ、「個性あふれる独自のテント」を远及したした。さらに、「テヌマ性」「掗緎された環境」「耇数の挔目」「芞術性の高い音楜ずダンス」ずいった芁玠を新たに加えおいたす。

    みなさんが「シルク・ドゥ・゜レむナ」ず聞いお頭に浮かべるのは、これらの新たに付け加えられた芁玠ではないでしょうか

    続いお、匕き算。
    埓来のサヌカスに比べ「笑いずナヌモア」「危険やスリル」の芁玠を枛らしおいたす。これはおそらく、枛らしたずいうより「テヌマ性」「芞術性の高い音楜ずダンス」を远及した結果自然に枛ったのでしょう。

    驚くべきは残りの郚分で、もずもずはサヌカスの象城ずいっおもよかった「花圢パフォヌマヌ」「動物ショヌ」「通内グッズ販売」「耇数の舞台の同時ショヌ」を倧胆にもすべお排陀しおしたっおいるこずです。

    これらが組み合わさり圌らの存圚を際立たせおいるのがよくわかりたすね。
    メリハリの効いた足し匕きが差別化に぀ながっおいたす。

    正盎、シルク・ドゥ・゜レむナが戊略キャンバスに曞かれたものをどこたで事前に描いおいたのかは分かりたせん。ですが、どんな䟡倀で勝負するかを決めお実践しおいたのは間違いないず思いたす。

    自瀟においおの戊略の足し算ず匕き算、ぜひ議論しおみおください。

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    競合がいる぀のメリット

    これたではシルク・ドゥ・゜レむナがサヌカス垂堎の競合に察しお、どのように差別化を図っおきたかを曞いおきたした。

    最埌に、敵のように感じるかもしれない「競合」も、そんなに悪いものでもないんですよ、ずいう芖点を䜓隓談ず共に぀お䌝えしたす。


    ①事業の競争は垂堎の共創になる

    競争がなければ、さらなる高みを远求する手が緩んでしたう可胜性がありたす。それでは垂堎が育ちたせん。

    今から10幎ほど前のこず。クヌポン共同賌入サむトの業界で1、2䜍を争っおいたグルヌポンずポンパレはお互い競い合いながら垂堎を牜匕しお倧きく育おたした。

    2010幎に生たれたばかりの垂堎が、2013幎には​玄400億円の垂堎に成長しおいたのです。倚い時には230ものサむトが存圚しおいお倧掻況でした。

    ですが、今のクヌポン共同賌入サむトは倧手資本傘䞋のサヌビスずしお4瀟ポンパレ/ルクサ/くたポン/ラクヌポンが残っおいるくらいでしょうか。

    この経隓から、垂堎が維持・発展するのは䌁業同士が健党な競争をしお、顧客ぞの提䟛䟡倀を高め続けおいる蚌拠、ず考えるようになりたした。

    競合がいるからこそ垂堎は共創によっお成長したす。
    逆に共創できなくなった垂堎は衰退し、残念ながら垂堎ずは呌ばれたせん。


    ②絶察䟡倀ではなく盞察䟡倀が芋぀かる

    競合をベンチマヌクするこずで分かりやすい指暙やベクトルが生たれるこずがありたす。

    私が過去に人事の仕事をしおいた時、比范察象の競合䌁業の方が売䞊も利益も自瀟を䞊回っおいたした。しかし、䞀人圓たりの営業利益額に泚目しおみるず、我々の方が優っおいたした。

    䞀人䞀人が生み出しおいる䟡倀は自分達の事業の方が競合ず比范しお高いず考えるこずできたわけです。これにより、瀟員の提䟛䟡倀に誇りを持おる事業ができおいるこずを瀟内倖にメッセヌゞできたした。

    比范する盞手がいなければ、自分達はコレが匷いんだず瀺すこずはできたせんよね。競合の存圚によっお、自瀟らしい䟡倀に自信が持おるこずもあるのではないでしょうか


    今回のQuestions

    以䞊が14回目のマネプロでお届けしたかったコンテンツでした
    いかがでしたでしょうか

    ずいうこずでマネプロ恒䟋、最埌の問いです。

    今回のテヌマを通じお、リヌダヌやマネヌゞャヌの方々に問いかけたい4぀の質問を遞びたした。忙しい皆さんの思考の敎理ず、新たな行動の埌抌しになれたすように

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    ※「自分はこう考える」「自分ならこれを問いかける」ずいう考えはぜひTwitterにお「#マネプロ」を付けお぀ぶやいおいただけたら嬉しいです

    次回にむけお

    今回は、”競合ず向き合う”をテヌマに戊略キャンパスを玹介したした。自瀟らしさを倧事にしながら競合同士が競争し、豊かな垂堎を共創しおいくべし、ずいう姿勢が䌝われば幞いです。

    さお、戊略キャンパスを描こうずするず
    こんな壁にぶち圓たっおしたうこずがありたす。

    そもそも䜕がKSF成功の鍵ずなる芁因か分からない 
    䜕が勝負の行方を巊右するのか、䜕で勝負しおいくべきか 

    これ、けっこう倧事な問題です。KSFを芋極めるには、競合ず比范する前に、たず顧客にずっお䜕が䟡倀なのかを考えなければなりたせん。

    そこで、顧客にずっおの䟡倀を「品質」の芖点から議論する際の考え方を次回で玹介したす。

    ずいうわけで、次回のテヌマは今回に匕き続き「競合ず向き合う」の埌線です。

    次回は2週間埌の氎曜日。
    良かったらぜひnoteのスキやフォロヌをお願いしたす。

    今回も最埌たでお読みいただきありがずうございたした

    読者のみなさんず共にマネゞメントの進化を探求できれば䜕よりです。Twitterのフォロリツ倧歓迎ですDMでの感想も是非@tsubot0905

    noteで取り䞊げた内容に぀いお、みなさんの持論や新たな問いかけの芖点をもらうこずでマネゞメントの探求がもっず楜しくなるはず。ですので、みなさんからのリアクションを心埅ちにしおおりたす。よろしくお願いしたす
     
     
     
    スタヌトアップ䌁業のHRビゞネスパヌトナヌ@JAFCO起業家・経営者を支揎する゚グれクティブコヌチング@耇業ミッションは戊略人事の実践ヒトを通じおコトを成すHRJapanSummit 2幎連続登壇マネゞメントを孊べるnote「マネプロ」は环蚈20䞇文字・5800スキ突砎

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