少子化とAIが描く「１０年後の世界」
このままでは、人類は滅んでしまう・・・
少子化の広がりは、世界的なもので、東南アジア諸国も巻き込んでいる
高齢者対策もしないで、少子化だけが先行しているという・・・
AIが描く世界は、国境の壁を越えて、独自の広がりを示している・・・
それを「おしとどめる力」はどこにもない・・・
核戦争も、避けがたい、という声もある・・・
こんな虚無的な声が、私のまわりに飛び回っている
これは、高齢者が持つ特有な不安・恐怖を述べたものだと、言えるのか？
１０年後を考えると「どこまで行ってしまう」のだろうか
現在の勢いで、少子化が進み、AIの開発競争が進んだ場合、
私たちは、どこまで引っ張られていくのか、不安である。
これは、私ばかりの懸念・恐怖ではあるまい。
いま、盛んに「働き方改革」といわれるが、
そんなものは、少子化とAIによって吹き飛ばされてしまうのは必定である。それよりも、如何に切り抜けるかを考える方がいいと思っている。
私が主宰する「AIを理解・運用」の学習会での議題では、開発競争に追いつかなくなってしまった。スピードが速すぎるのだ・・・。
１０年後のAIは、現在私が使っている「単なる便利なツール」ではなくなり人間と同等な「パートナー」になっているだろう。鉄腕アトムのように。
AIは「AIが独自に判断し、行動する存在」になっているということである。ルーティンワークの自動化や、高度な意思決定のサポートが当たり前になり、フィジカルAIの開発が「日本の社会基盤を支えるインフラ」となっていると、私は予測している。
＜チョット寄り道＞
１０年後の私は９５歳である。死んでいるかもしれない。
息子たちも７０歳近い。孫たちは３０歳代、日本にいないかもしれない。
「単純なデータ入力」や「事務作業」は、ほぼ完全に自動化され、いわゆる、単純労働はなくなり、
対人スキルといわれる「交渉する能力」といわれるスキルなど創造的な力が必要になるだろう。
基本は世界共通の共通言語（現状は英語力）をマスターすることである。
翻訳機能も重要だが、人間関係はAIでは賄いきれない。
だから「語学力」を大切にした教育を重視している。これは変わらない。
社会は、AIで制御された「完全自動運転」の配送網や、ドローンが普及しているだろうが、人手不足の深刻さは増大するだろう。
対話型のAIが進化し、専門的な知識を持った「AIメンター」「AIカウンセラー」が活躍するだろう。悩み事や心配事は、いつの時代も変わらない。
当然、医療ドクターが活躍し、私の「看取り」も、AIドクターになるかもしれない。友人・知人から「予防医療が大切」だといわれるので
「歩くこと」に留意している。（笑）
政府はAIの開発を黙って「見過ごすこと」ができない
Anthropicは、最上位「Mythos」（ミュトス）級モデルが、サイバー能力を持っているので、一般公開を当初見送った。
後に、「保護機能を備えた「Fable 5」（フェイブル5）」を段階的に開放したが、米国政府の要請によって提供の一時停止を余儀なくされた。
このことは別のブログで書いたので、今は触れない。
＜チョット寄り道＞
アンソロピックは、先端AI（人工知能）「クロード・ミュトス」の最新版の提供を再開すると表明した。
米政府の許可を受け、米企業や米政府機関など100以上の組織が使えるようになるという。
ライバル社の、OpenAIが、６月２６日に、「次世代「GPT-5.6」シリーズを限定プレビューを始めたという。
アメリカの政府と調整して、「Sol／Terra／Luna」の３つのモデルで構成するのだという。すごい時代になった。
私は、開発専門家でも企業人でもないから、これ以上詳しいことはわからないが、Terraは前世代の「GPT-5.5」に匹敵する性能を保ち、Lunaは同社最安のコストで高い能力を提供するという。
まさに「開発競争」が激しく１０年後、社会環境を大変革する。
１０年後は「働き方の質と量」が変わっているだろう
仕事が具体的にどのように変化するか。当然、現在の段階でわかるはずがないが、予測できる部分もある。
① 膨大な資料や会議の録音データを瞬時に要約し、資料作成の時間を短縮すること。
私たちの仕事では、会議緑をつけて、まとめて、要約して、次の会議の資料にすることが重要だったが、これは生成AIで簡単にできるようになるので、これまでとは「異なること」に集中できる。
②データ入力・集計が簡単になり、経理事務・予算の組み立てからも簡略化される。現在でも、合理化されてきたが、１０年後は簡略化も進むだろう。
③簡単な意思疎通に費やす時間が簡略になる。リモートが進むからいつでもどこでも均一的な実務が遂行できる。
世界中で使われる定型フォーマットの請求書作成や、マニュアル化が進む。
＜チョット寄り道＞ 少子化と過疎化の波 「独り言」
「なぜ、こんなに寂しい街になってしまったのだろうか？」
窓の向こうの海に「かもめ」の姿さえ見えない。
街の活性化のために建て替えた魚市場に人の影はまばらである。
静岡市というより、私にとっては大切な清水の街である
この街を愛し、支援し、家内も息子たちもこの街で育った。
彼らの母校である県立清水東高校はサッカーで有名であるが、
その前は野球であった。
義父は監督として、３回、甲子園に高校生を率いた。
現在の日本のサッカーをリードしている「Jリーグ」の理事長の野々村さんをはじめ、沢山の指導者・スターをこの街が輩出した。
有名な進学校だから、世界的・全国的な仕事をしている人が多い。
この街が、見る影もないほどの寂れている。恐ろしいほど過疎である。
私の人生の後半は、この街で過ごそうと考えていたが、その夢も終ってしまった。こうした活気を失った街は、全国に広がっている。
復活するときが来るとは思えない。
少子化の波を止めるにはどうしたらよいか
政府も地方自治体も、必死で「出生率」を挙げる政策・施策を進めているが、簡単なことではない。
人口減少は、労働力、医療・福祉、不動産など深刻な問題を引き起こしている。
地方に「働く場がない」から、若者が定着しない。だから、子供が生まれないなど、少子化の理由はいろいろある。１つとは言えない。
少子化は、タイ・シンガポールを中心として急激に広がっている。
背景は、各国によって異なるが、
共通していることは「都市化」や「経済成長」・「女性の社会進出」・「晩婚化」・「未婚化」にあるといわれるが、韓国・日本を上回るスピードで深刻だという。中国も同様らしい。フィジカルAIの開発に一生懸命だから深刻だろう。この国の実態は「わからない」。
＜チョット寄り道＞ 「在宅育児手当の意義とあり方」
いま、ミネルヴァア書房の、安藤加菜子著「在宅育児手当の意義とあり方」
を、読んでいる。この本は、2024年度自治体学会賞（研究論文賞）受賞したものであるが、地味なフィールドワークを基本とした内容だから、多くの人に接することは少ない。しかし、丁寧な、しっかりした内容である。
著者の問題意識は『子どもの世話を専ら行う人は経済的に不利な立場に陥りやすい。だから、この本で日本の一部自治体で導入される「在宅育児手当に注目し、その意義やあり方を探る」とある。
働き方を問わない、乳児を自ら世話するすべての親への経済的支援はいかに可能か。北欧の事例との比較、自治体の取組過程やケアの倫理の実践的応用といった視点から、「親による世話」に現金を給付する在宅育児手当を総合的に捉えている。
こうした・観点から少子化を考えることも重要である。
一義的ではいけない。
仕事と子育てを両立させようとする女性は, 育児を担うことなく「制限なく働く労働者」として働くか,
育児を担いながら「子育てする労働者」として働くか, という
「働き方の葛藤」に直面する。
私は、家内をみていると、「仕事」か「子育て」かの二者択一に単純化できるものではない.ことがわかる。
教壇で授業をする時代の終わり
私は、NOTEのブログで『教壇で授業をする時代は終わった』と書いた。
読んでくださった方もいるだろう。
学校では「AIの利用は制限している」ようであるが、児童・生徒は積極的に利用している。これはもう止まらない。「探求授業」の切り札はAIの利用だからだ。リモートで講義することは、当たり前になりつつある。
過疎で小・中校の校舎の閉鎖が続き、生徒数も、教員数も確保できない。
高校もでは、物理・地理など教員が確保できない。
地方の公立高校は「無償化」の波で存続できなくなる。
地方の企業が停滞し、税収も減少するから「競争がある大学に進学するなら、大都市に移動するしかないという声が大きい。
少子化は構造的な社会の仕組みを変えていく。
しかし今後、東京都や首都圏の都市も、少子化の波を避けて通れないから、１０年後の国力を予想すると、絶望的になる。
生成AIによる社会の変革要求は、「のど元につきつけられた刃」のように厳しい。
だから、大企業も、中小の企業も、AIを取り込むビジネスの開発や、新システムへの移行を模索している、必死といわざるを得ない。
この変革は、産業革命というべきもので、構造改革を余儀なくされている。
システムを完成させている大企業ほど、全体を動かすことが困難だと聞く。
だから、ＡＩ部門を切り離して、社内のスマートアップ部門を強化しているとも聞く。
しかし、ベンチャーやスタートアップの企業は、発想・アイデアを形にしても、資金の不足・人材確保の難しさで、３年から５年以内で行き詰ってしまうところが多いようだ。フィジカルAIの開発も、その中の１つである。
が、先行する中国勢に負けない力を持つことは、なかなか困難である。
もはや、AIを利用して、膨大な資料や会議の録音データを要約し、資料作成の時間を短縮するという段階は終わった。
１０年後の社会はどうなっているだろうか。
不安であるが「激変に耐えなくてはいけない。
私たちは「強く生きなくてはならない」のだ。
明かるく、楽しく生きることが、困難に打ち勝つ方法だ・・・。
追加情報です。
友人が送ってくれましたので、共有します。
中国の情報です。
https://youtu.be/QV7xSCdcUkg?si=nRAF_eZy_E4j7K91
https://youtu.be/RN16_iba1M0?si=YJTBXAFUIEJBRxQn
今後のさらにこの上をいくのでしょうから
https://youtu.be/kjqWO8kFk7M?si=Eb2ajkL1_i1IwB4T
映画の世界が目の前に来ていますね。
よろしくお願いします。
